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      <title>バイト求人情報</title>
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      <description>アルバイトなどに役立つ情報です</description>
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         <title>人気の職種の反対は</title>
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人気の職種があるということは、当然不人気の職種もあると思います。


それは特集されているのは見たことないですよね。


想像できるのは、いわゆる３Ｋと言われている職場でしょうか。


きつい・汚い・危険の３Ｋですね。


今はＩＴ業界が、きつい・給料が安い・帰れないの３Ｋといわれてもいるようです。


人気の職種だからといって、楽なものとは限らないんですね。


実際のところは。


だって、仕事って遊びではないですからしょうがない事なのかもしれません。


何かしらつらいこと、きついことって必ずといっていいほどあると思います。


そのきつい思いとやりがいと、それがいつも天秤にかかっているんでしょうね、仕事って。

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         <pubDate>Mon, 25 Dec 2006 17:50:28 +0900</pubDate>
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         <title>人気の職種</title>
         <description>人気の職種、それは求人・求職雑誌やＨＰをみるとたいてい特集とかがされていますよね。


それは、見た目が華やかなマスコミ関係とか、あるいは安定第一の公務員があったりとかしてます。


わたしから見れば、いちおう目を通すだけの存在だったりします。


だって人気の職種といわれても、出来ることとできないことってあるし、現実的に地道が一番ですよ、ええ、とか言ってみたり。


仕事って、一日の大半を過ごすものですから人気の職種もいいけど、分相応も大事ですよね。

もちろん、その人気の職種がまさに自分にピッタリだったら、それは充実した人生を送れることになりそうですけど。

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         <pubDate>Sat, 23 Dec 2006 13:40:58 +0900</pubDate>
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         <title>求められる人材～社風になじめるか</title>
         <description>
どの業界でも求められる人材とはと考えた時、学歴はどうなんだろうって思う事ってありませんか？


高卒よりも大卒、大卒よりも院卒が有利だとか。


しかしこれはまるっきり無視はされてはいないものの、さほど重視もされていないようです。


人事担当の友人が、上司が不在の時にある方と面接をしたのですが、上司の人事部長が戻ってきて友人に聞きました。「どんな人だった？」って　

友人は答えました。「頭の良さそうな人でしたよ」面接を受けにきた人は、Ｗ大の理工学部の院卒だったのです。


・・・・おい。それって履歴書みればわかることやん。


人事部長はこういったそうなんです。

「頭がいいのはどうでもいい。わが社になじみそうな人かどうかが重要なんだ」って言われました。


どの業界でも求められる人材─それは「わが社の社風になじみそうな人」というのが、本当の答えのようです。


でもそれって、受ける側からすればどんな人？って、よくわからない話だと思いますよね。
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         <pubDate>Thu, 21 Dec 2006 21:31:36 +0900</pubDate>
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         <title>どの業界でも求められる人材</title>
         <description>
どの業界でも求められる人材─それはみんな知りたいことでしょう。


でも、その求められる人材を知ったところで、自分がそうなれるかは別問題ではあるんですけど。


そんな現実はひとまずおいといて。

　

新卒で雇うのと中途採用するのとではニーズが違うので、当然後者は、即戦力として使える人が求められる人材です。


前者は可能性が期待できるのが、求められる人材といえます。


友人の会社でデザイナーを中途採用する時の面接で、面接を受けにきたその人は、帽子をかぶったままだったそうなんです。


腕はいいかもしれないけれど、しかし、帽子は脱がないのか？　


いや、この帽子はファッションか？　きいたら失礼か？　・・・・どうしよう。友人たちは悩んで、「頼んだこと、素直にやってくれるかな」って思ってしまったそうです。


たとえ腕があっても、可能性があっても、まずはコミュニケーションが大切です。

コミュニケーションがとりやすい人ってのが、どの業界でも求められる人材のようですね。

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         <pubDate>Tue, 19 Dec 2006 22:17:13 +0900</pubDate>
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         <title>面接時間は厳守で</title>
         <description>

面接は求人・求職活動の最大の山場といえますよね。面接のコツとしては、服装や話す内容も重要になってきますが、面接時間に遅れない、時間厳守というのもとても重要になります。


しかしこれを重要に思うあまりか、かえって心証が悪くなったという話をきいたこともあります。


それは人事担当しているわたしの知人から、「面接時間に遅れそうです」との連絡が面接予定者から入ったとのこと。


時間厳守といえども、アクシデントはつきものですから、遅れそうな時に連絡をいれる、これは○ですね。


しかし、「今タクシーに乗ってます」と言ったそうなのです。


これは田舎ならともかく東京のような場所では、車より電車の方が確実に早く着くと思います。


それにタクシーはお金も電車より数倍かかってしまいます。


それはもちろん自己負担ではあるのですが、その人をこの先雇って、仕事で遅れるからとむやみにタクシー使われて、経費精算されては困ってしまいますよね。


面接時間は厳守が基本です。


でももし遅れそうになったら、その状況下で素直に連絡してくるか、何を使えば一番早く着けるか判断できるか、そういったことをすでに「面接」されているのです。


面接のコツは、顔を会わす前から、最低でも面接日の朝から始まっている、ということだと思います。

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         <pubDate>Sat, 16 Dec 2006 10:52:16 +0900</pubDate>
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         <title>面接のコツって</title>
         <description>求人・求職活動において、面接なくして決まるというものはありません。


そこで、面接のコツというのが誰でも知りたいって思うと思います。


ネットや雑誌などでたくさん見かけると思います。


これこそ「面接のコツ・決定版！」などというのも見かけますが、それは謳い文句であって、どの記事もそれぞれに正しい事だと思います。


しかしその中でも「笑顔で」って、本人が思っている以上に面接のコツとして重要と思います。


わたしはとある派遣の仕事に就く時、わたしの下で働く女性たちを面接したことがあります。


いつもは面接されるわたしが、面接する側なんてって思いました！　


そこで感じたことは、経歴・職歴が同じなら、緊張しすぎてない人の方、すなわち笑顔の人の方が確実に好印象だということが分かりました。


面接だもの、緊張してるのはわかるけど、でも、あまりにも緊張している人をみると、自分が仕事を一緒にする時、ものも頼みにくい・間違っている時注意もできないかもって思ってしまうのですね。


面接のコツは、いつも面接される側で練習するのではなくて、たまには友人と面接しあったりしてみるっていうのはどうでしょうか。


面接する側を経験してみると、見えてくることがあると思います。
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         <pubDate>Fri, 08 Dec 2006 15:27:23 +0900</pubDate>
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         <title>ハローワークといえども</title>
         <description>
求人・求職の公の機関であるハローワーク。


地域ごとに求人情報が収集されているので、自分の住んでる街で仕事を見つけようと思ったら、手っ取り早くていいかもしれませんね。


しかも公の機関ということで、信用できますしね。


しかし、ハローワークといえども、過信は禁物なんです。


年配の知人がハローワークで紹介されたところに応募したら、「介護の資格をもってますか？」と訊かれたそうです。


ただのハウスキーパーの仕事としか内容はなってないのになぜ？と話をよくよくきいてみたら、家には寝たきりの病人がいるらしいんです。


その知人は、最初からハローワークが確認しておいて説明するべきだった、と言っていました。


まあ、求人したその方が、ハローワークに説明したくなかったのかもしれません。


ハローワークに限らずなんですが、仕事内容は、自分の目で確認する必要がありますね。

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         <pubDate>Tue, 05 Dec 2006 00:17:29 +0900</pubDate>
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         <title>志望動機の書き方</title>
         <description>　バイトに応募するときの志望動機の書き方のコツをずばり説明していきます。


　志望動機欄は、市販の履歴書だと３～４行書けるというものが多いので、１００～２００文字程度と、かなり短い文章になってきます。


　バイトを求人している企業担当者の目に、おおっ！と目に止まるような充実した重みを感じさせる志望動機にするには、ちょっとした工夫が必要になってきます。


　志望動機の書き方としては、多くの人は、履歴書の欄に鉛筆で下書きしながら丁度いい長さになるまで「その企業でバイトしたいと関心を持った理由」を悩みつつ埋めていくことが多いと思います。

　この書き方だと内容がどうしても薄くなってしまい、インパクトが足らなくなってしまいます。


　まずは別の紙に、自分の能力、その業界や商品に興味を持ったきっかけ、仕事に対する意気込み、希望している仕事について知っていること、などの「タイトル」を、数行ずつ間を空けて書いてみましょう。


　次に、それぞれのタイトルから思いつくことを、箇条書きでタイトルの下に埋めていきましょう。


　最後に、志望動機としてインパクト、積極性、理解度を示せるようなネタをうまくつなげて、志望動機欄に収まる文章量にまとめていきます。


　バイトの担当者が思わず、何て内容が濃いい履歴書なんだ！と感動するような文章ができたでしょうか。


文章力がつたなくても、このように一手間加えたものは、文章以上の何かを相手に伝えるものです。
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         <link>http://ikumou-power.com/baito/2006/12/post_9.html</link>
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         <pubDate>Sun, 03 Dec 2006 12:09:33 +0900</pubDate>
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         <title>就職に役立つバイトって</title>
         <description>バイトでお小遣いが稼げるというだけでなくて、将来の就職に役立つような工夫をしてみましょう。


　就職に役立つバイトのオススメとしては、自分が将来目指しているという職業に関連のある業種や、場所でのバイトですね。


　仕事の雰囲気や働いている人の層など、意外な気づきがあるというだけでなくて、より具体的な目標設定につながっていくと思います。


　都合よく、就職を希望している業種で役立ちそうなバイトが見つからないという場合もあるかもしれません。


　そういう時でも、少しフォーマルな雰囲気の喫茶店やレストランでの接客バイトや、事務や電話オペレーターのバイトで電話応対などを経験してみてはいかがでしょうか。


　バイトを通して、社会人としての基本的なマナーの基礎が身につくとも言われます。
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         <pubDate>Wed, 29 Nov 2006 16:46:59 +0900</pubDate>
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         <title>アルバイトとパートの違いって</title>
         <description>　アルバイトとパートの違いといえば、法的にはどちらもパートタイム労働法で短時間の労働者にあたり、賃金と労働時間以外は、正社員と同じ待遇が義務付けられています。


　パートタイム労働法によると、正規の従業員より１週間の労働時間が短い労働者を、パートタイム労働者と呼んでいます。


　アルバイトとパートの違いについては述べられていないので、どちらもパートタイム労働者として、正社員と同じように、有給休暇、保険、育児休暇などの待遇が受けられるという事になっています。


　実際のところは、会社ではパートは短い時間で、アルバイトより給料は安めで、アルバイトはフルタイムなど、勤務条件の違いによって呼び分けられていることが多いみたいです。


　別のアルバイトとパートの違いの例としては、アルバイトは短期や一時的な繁忙期による労働者を指していて、パートは中長期契約で、雇用保険・健康保険・年金保険に加入してもらっている、という会社もあるようです。

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         <link>http://ikumou-power.com/baito/2006/11/post_7.html</link>
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                  <category domain="http://www.sixapart.com/ns/types#category">01バイト</category>
        
        
         <pubDate>Tue, 28 Nov 2006 09:52:09 +0900</pubDate>
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         <title>珍しいバイトの探し方って</title>
         <description>　珍しいバイトをしてみたいっていう場合、どうやって探せばいいでしょうか。


　医療業界の治験バイト（新薬臨床実験モニター）は、厚生省認可前の人体実験のために薬を飲みながら好待遇で数日病院で過ごせるというちょっと珍しいバイトです。


　インターネットでバイトを募集しているサイトがあるので、健康状態など条件を確認の上でメールや電話などで申し込めます。


　大学などで募集していたり、友人を紹介すると紹介料がもらえるという事もあるようです。


　珍しいバイトは、バイト情報誌をくまなく読んでいると、意外と見つかったりします。


　キャベツ千切り、タオルを畳むだけ、通行人をカウントするだけ、などは、仕事内容はともかく、ちょっとインパクトがあります。


　テレビのエキストラバイトも、芸人志望の人がやると思われがちですが、会員登録しておくと、有名クイズ番組やバラエティー番組などの観客席の空きを埋めつつ、バイト料ももらえてしまうという、誰もができる、でもちょっと珍しいバイトです。



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         <pubDate>Sun, 26 Nov 2006 18:05:19 +0900</pubDate>
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         <title>珍しいバイトって</title>
         <description>　珍しいバイトをいろいろ紹介してみようと思います。


　珍しいバイトの定番といえば、医療系では、骨折バイト、治験バイトなどがあります。

　ちょっと痛そうなバイトですね。


　骨折バイトは、腕や足の骨を折って、治癒の経過を見るものです。１０万とも３０万とも言われています。


　治験バイトは、製薬会社が動物実験を経て、厚生省に認可してもらうための、人体実験用の体を提供するという珍しいバイトです。


　数日から１月程度、病院で薬を与えられながら過ごし、検査データを取られるというバイトです。


　バイト料は時給１０００円程度ですが、２４時間の拘束で１日２～３万になり、交通費支給、飲食宿代なしとなかなか条件はいいようです。


　動物実験は終わり、安全は確認されているのでほとんど問題はありませんが、人体の安全性は、ここで初めて試されているようなので、後日まで検査があったり、実験結果によっては、没になる薬もあるみたいです。


　他には、化石発掘、巫女、テレビのエキストラ、新商品のモニターなど、わくわくするものから、夢が壊れるようなものまで、さまざまな珍しいバイトが募集されています。

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         <pubDate>Fri, 24 Nov 2006 16:23:03 +0900</pubDate>
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         <title>ハローワークに行ってみよう</title>
         <description>求人・求職といえば、何を使って人探し・仕事探しをするかというのが第一ステップだと思います。


そこでハローワークという存在が浮かんでくるのではないでしょうか。


その昔「職安」と呼ばれたあなたもずいぶんライトな響きになりましたね。


ハローワーク、その活用度はいかほどなんでしょう。


ハローワークは地域ごとにあります。


例えば北海道なら札幌に「ハローワークプラザ札幌」。どうでもいいけど、プラザと殆ど全部についている・・・・知らなかった。


都道府県に一箇所以上ありそうな気配・・・・あおもり？　やまがた？　さいたま？　ひらがなが多いぞ？


なんとなく、うれしい（←ひらがな支持者）


７５ヶ所のハローワークのうち、１２ヶ所は地域名がひらがなでした。


ひらがなって、なんとなく親しみやすいって思いませんか。


職安だったのに。そんな名称に気を遣うようになったあたり、ハローワークは、求職者が足を運びやすい雰囲気を心がけているのかもしれませんね。　


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         <pubDate>Thu, 23 Nov 2006 12:47:20 +0900</pubDate>
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         <title>高収入バイト（単純作業と技術職）</title>
         <description>高収入バイトは、時給１０００円くらいから少し高め、誰でもできる仕事で時給１４００～１６００円程度、日給１万以上からはバイト情報誌やサイトでは高収入のバイトであると言われています。


　１０００円レベルのバイトだと、夜中や早朝のコンビニ、飲食店などでしょうか。


１０００円台半ばだと、主に女性向けの派遣社員で、事務や受付など。


日給１万円以上は、キャンペーンガールや、男性ではちょっとキツい肉体労働などが代表として挙げられます。


　技術職は、パソコン、化学、精密機器である程度の経験があったり、関連学部の学生の場合は、時給１８００～４０００円、月３０～５０万程度の高収入バイトも珍しくはないですね。




　将来を見据えたバイト生活で、高収入バイトを目指したいものですね。

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         <pubDate>Thu, 23 Nov 2006 00:24:56 +0900</pubDate>
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         <title>在宅バイトの探し方って</title>
         <description>　在宅バイトには、手作業で商品の製作に携わる内職と呼ばれているものと、インターネットなどの情報を活用するお小遣い稼ぎのバイトがあります。


　在宅で手作業によるバイトをする場合、居住地の役所などで地方工芸品の内職を斡旋しているといったところもあります。


　たいていは、材料を運ぶ手段や、作業場所の広さをある程度確保する必要があり、バイト料も悲しいくらい少ないのが大半です。


元気な人や若者世代にはなかなかおススメ出来ません。


　内職的な在宅バイトでメジャーなのは、趣味を生かした商品作りです。


　アクセサリー、挿絵、アニメのトレースなど与えられたノルマをこなして収入につなげるには、通信教育が主流になっています。


　在宅バイトのための習い事の教室や、教材で儲けようとしている人も多いので、商品やシステムの値段には注意しておきましょう。


　自宅で開業して成功している例としては、自宅で制作したアクセサリーやお菓子などの商品をインターネットで販売するという通信販売があります。


　本当にいいものは、ネットではあっという間に広まっていくので、広告費がかからずに趣味と実益を兼ねて収入につなげることが可能になってきます。


　在宅バイトで一番注目が高まっているインターネット情報を活用したバイトは、アフィリエイト、懸賞、金融商品、ゲームなどがあります。


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         <pubDate>Wed, 22 Nov 2006 23:25:54 +0900</pubDate>
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